El Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) como entidad rectora de la política pública en materia de igualdad, contempla una reestructura interna a fin de garantizar la calidad de atención de las leonesas.
La directora general del IMMujeres, Mónica Maciel Méndez Morales señaló que, con el fortalecimiento de la entidad se avanzará en la transversalidad de la perspectiva de género al interior de la administración municipal.
Durante la presentación del Anteproyecto 2022 a las y los integrantes de la Comisión de Igualdad de Género, se mencionó que para la operatividad de los proyectos de inversión: ‘Prevención de Embarazo en Adolescentes’, ‘Redes de Mujeres sin Violencia’, ‘Prevención y Atención a la Violencia Feminicida’ así como el ‘Acompañamiento a Mujeres Jornaleras Indígenas’, se solicitaron 5 millones 893 mil pesos.
Dichos proyectos serán ejecutados por personas prestadoras de servicios profesionales sensibles a la problemática de violencia que aqueja a las mujeres, con perspectiva de género y que cuenten con alto grado de conocimiento en materia de derechos humanos de las mujeres, derechos sexuales y reproductivos.
En la Comisión de Igualdad, también fue presentado el trabajo que se ha realizado de la mano con el Instituto Municipal de Planeación (IMPLAN) como parte de la Comunidad de Inteligencia, detectando la necesidad de que el IMMujeres con apoyo de Tecnologías de la Información, desarrolle el prototipo de sistema para el registro de expedientes de las usuarias.
Estas acciones refrendan el compromiso del IMMujeres de favorecer el análisis y compresión integral de la problemática e impulsar acciones eficaces para su correcta y oportuna atención.
